資料シリーズ No.209
労働力需給の推計
―労働力需給モデル(2018年度版)による将来推計―
労働組合を夢と希望に職場から「サービス残業を無くす」なら個人よりも「労働組合=公」での対応が◎コメント
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就業不能リスクとGLTD(団体長期障害所得補償保険) ー労働力不足時代の福利厚生プランー [ 田伏秀輝 ]
就業不能リスクとGLTD 労働力不足時代の福利厚生プラン 田伏秀輝/共著 森田直子/共著
あと猫の寿命ほど。如露亦如電2023難民にはあれこれケチ付け「強制送還」したいけど、外国からの労働力は欲しい?日本という国。
改革開放40年の中国経済 迫りくる労働力不足の課題 (グローバル中国) [ 蔡 ボウ ]
図表2:年齢段階別労働力人口と非労働力人口の推移と推計(2000~2040年)
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ナレビ
平成30年間の労働市場を振り返る。非正規雇用はどう変化したのか
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第1-4-1表 青少年人口,青少年労働力人口及び青少年労働力人口比率の推移
中国「61年ぶり人口減」過熱するバラマキ競争 中国の専門家からは「港区を倣うべき」の声も
主要国の人口及び労働力人口1万人当たりの研究者数の推移(1981-2016年)
人口減少が始まった中国…「ブルーカラーの労働者が足りない」という「まさかのピンチ」が到来していた
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司法書士に忍び寄る危機について解説します【受験者減少・リーガルテック爆誕】
ほろうみの正解するポジ 2023年4月28日の週_決算シーズンがはじまる
政権別・日銀総裁別労働力調査(主要項目):労働力人口(万人):季節調整値:女:総務省
6月労働力調査統計|就業者66カ月増・非正規社員2102万人/完全失業率2.4%
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