社会保険労務士川口正倫のブログ 派遣労働者に係る労働条件及び安全衛生の確保について(平31.3.29基発0329第4号)
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再雇用の労働条件は、従業員の希望を踏まえモチベーション維持・向上が図れるものとしたいですね
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日本人は働きすぎ?日本人の労働時間、実は60年代より「約700時間」減少しているという「衝撃の事実」
労災保険で受け取ることができる療養給付とは? 給付条件や補償内容について同じカテゴリのコラム
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無期転換対応で忘れてはならない定年後継続雇用の高齢者の労働条件通知書の変更
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「労働条件通知書」は、仕事内容・給与・時間などのトラブルを避けるため、働く前に確認しましょう!
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Dancing in the Rain (4)国際法規の効力と適用関係:強行規範(jus cogens)とは【国際法】
ウィーン条約における「署名」と「批准」はどう異なりますか? 署名国数と批准国数が違ってます。
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今の日本國憲法と条約法に関するウィーン条約では、日本国内においてワクチン強制接種は出来ません。
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